تناسبی بین حقوق کارگران و تورم وجود ندارد
تناسبی بین حقوق کارگران و تورم وجود ندارد گلپور در رادیو گفت و گو گفت: متاسفانه تناسبی بین نرخ تورم و حداقل حقوق کارگران وجود ندارد و این در حالی است که بانک مرکزی ۲۰ میلیون تومان را برای کف زندگی کارگری مناسب دیده در حالیکه تنها ۷ میلیون تومان دستمزد یک کارگر است. دکتر […]
تناسبی بین حقوق کارگران و تورم وجود ندارد
گلپور در رادیو گفت و گو گفت: متاسفانه تناسبی بین نرخ تورم و حداقل حقوق کارگران وجود ندارد و این در حالی است که بانک مرکزی ۲۰ میلیون تومان را برای کف زندگی کارگری مناسب دیده در حالیکه تنها ۷ میلیون تومان دستمزد یک کارگر است.
دکتر سمیه گلپور رئیس کانون عالی کارگران در مصاحبه تلفنی با برنامه «صبح و گفتگو» رادیو گفت و گو در مورد افزایش حقوق کارگران گفت: طبق درخواست نمایندگان کارگران مبنی بر تشکیل شورای عالی کار با موضوع افزایش دستمزد، وزیر نظر مثبتی برای تشکیل جلسه داشتند اما تاکنون جلسهای تشکیل نشده است.
وی افزود: مطابق با ماده ۴۱قانون کار، شورای عالی کار موظف است حداقل حقوق را مصوب کند اما متاسفانه تناسبی بین نرخ تورم و حداقل حقوق کارگران وجود ندارد. این در حالی است که بانک مرکزی ۲۰ میلیون تومان را برای کف زندگی کارگری مناسب دیده در حالیکه تنها ۷ میلیون تومان دستمزد یک کارگر است. این اختلاف نجومی، اجرای این ماده را با توجه به عدم توانایی دولت در رفع تورمها برای شورای عالی کار ضروری میکند.
گلپور در رادیو گفت و گو اذعان کرد: جبران مشکلات اقتصادی کشور نباید بر دوش نیروی کار و ضعیفترین قشر باشد. با سخت کردن زندگی برای این قشر مشکلی حل نخواهد شد.
وی همچینین گفت: تاوان یک تصمیم غلط نمایندگان و دولت را باید ضعیف ترین قشرها بکشند لذا باید متناسب با تورم حقوقها نیز افزایش یابد. شورای عالی کار باید در اسرع وقت این هماهنگی را بررسی و به نتیجه برسانند.
رئیس کانون عالی کارگران یادآور شد: دولت بزرگترین کارفرمایان کارگران است. ما در حوزه مهارت افزایی کارگران ضعیف عمل میکنیم و تا زمانی که این کارگران حرفهای نیستند باید در شورای عالی کار مورد بررسی قرار بگیرند چرا که دولت کارفرمای اصلی است و باید مهارت کارگران را بالا ببرد. با افزایش ۲۰ درصد بسیاری از معیشت کارگران حل نمیشود بلکه از خط فقر به خطر مرگ میرسد.
وی همچنین اظهار کرد: قانون به درستی وجود دارد اما شورای عالی کار زیر بار نمیرود. باید دستگاههای نظارتی و مجلس ورود کنند. همچنین یک میلیون شغلی که وعده داده شده بود عملی نشده و هنوز در جامعه کارگران احساس نمیشود. باید سیاستگذاران گوش شنوا داشته باشند. مجلس همواره به سمت تصویب قوانینی میرود که به نفع کارفرمایان است.
همچنین دکتر محسن باقری نائب رئیس کانون شوراهای اسلامی کار استان تهران گفت: تا زمانی که کارگران دستمزدهای ریالی دریافت کرده و محصولات را با نرخ دلار خریداری کنند، همواره هزینههای زندگی غلبه خواهد کرد و امرار معاش برای آنها سخت خواهد بود.
وی افزود: رابطه معناداری بین دستمزد کارگران و تورم وجود ندارد. مقرر شده بود تا خرداد ماه تورم کنترل شود که نه تنها کنترل نشد بلکه نرخ تصویب ارز برای پالایشگاهها نیز افزایش یافته و تا چند ماه آینده تورم تولیدکننده سمت مصرف کننده خواهد آمد و دوباره شاهد افزایش قیمت خواهیم بود. به سمت کالایی شدن دستمزد نیروی کار میرویم که کار ناشایستی است و با ارزان سازی نیروی کار مواجه خواهیم شد و در آستانه مهاجرت نیروی کار ساده قرار خواهیم گرفت.
نائب رئیس کانون شوراهای اسلامی کار استان تهران یادآور شد: دولت از قولهایی که در جلسات شورای عالی کار داد، تخطی کرده است. جامعه کارگری در تقابل با ۲ گروه دولت و کارفرمایان است. خلف قانون از سوی دولتیها موجب شده نمایندگان کارگری در جلسات حضور نداشته باشند. وزیر کار صراحتا اعلام کرده که حتی بدون حضور کارگران مصوبه ابلاغ خواهد شد. باید از لایههای مختلف حرف جامعه شنیده شود.
باقری همچنین خاطرنشان کرد: اوضاع و احوال بازار کار نشان میدهد همه در وظایف خود قصور کردهاند. تقابل با بخش کارگری برای جلوگیری از افزایش دستمزد آنهاست. دولت تنها به دنبال آن است که دستمزد کارگران را بالا نبرد در حالیکه این دستمزد باید بتواند هزینه زندگی آنها را تامین کند. زور دولت زیاد است و حتی تهدید کردند. اما قول دادند که اگر نتوانستند تورم را کنترل کنند دستمزد را افزایش دهند که هنوز عملی نشده است.
این مطلب بدون برچسب می باشد.







دیدگاهتان را بنویسید